Proyectos Sociales de TreXperience

TreXperience no solo se dedica a brindar excelentes experiencias de trekking, sino también a retribuir a las comunidades locales y preservar el medio ambiente. La empresa participa en varios proyectos sociales que se centran en la educación, la salud y la conservación del medio ambiente. Algunas de sus iniciativas sociales incluyen:

Apoyo educativo:

TreXperience contribuye a la educación de los niños en las comunidades locales brindando apoyo financiero y donando útiles escolares. También pueden ayudar a mejorar la infraestructura escolar, como la construcción o renovación de aulas y el suministro de agua potable e instalaciones sanitarias.

Iniciativas de salud:

La empresa puede colaborar con organizaciones de salud locales para proporcionar suministros médicos y apoyar los servicios de atención médica en áreas rurales. También pueden patrocinar campañas médicas para abordar problemas de salud específicos o proporcionar educación sanitaria a las comunidades.

Desarrollo comunitario:

TreXperience participa activamente en iniciativas para mejorar la calidad de vida de las comunidades locales. Esto puede implicar la creación de oportunidades de trabajo, el apoyo a las empresas locales o la inversión en proyectos de desarrollo sostenible, como energía limpia y gestión de residuos.

Preservación Cultural:

La empresa reconoce la importancia de preservar y promover el rico patrimonio cultural del Perú. TreXperience apoya a los artesanos locales y proyectos culturales, ayudando a mantener vivas las prácticas y habilidades tradicionales.

Conservación del medio ambiente:

TreXperience se compromete a minimizar el impacto ambiental de sus recorridos y caminatas. Practican el turismo sostenible mediante la implementación de medidas como la gestión de residuos, la reducción de plásticos de un solo uso y la promoción de prácticas de senderismo responsables entre los clientes y el personal.

Salarios justos y condiciones de trabajo:

TreXperience se dedica a garantizar que sus empleados, incluidos guías, porteadores y cocineros, reciban salarios justos y condiciones de trabajo adecuadas. También brindan oportunidades de capacitación y desarrollo de habilidades para promover el crecimiento personal y profesional de los miembros de su equipo.